BTS
Comptabilité et gestion
La formation
Le BTS Comptabilité et Gestion (CG) forme aux métiers de la comptabilité, de la gestion financière et du contrôle des opérations. L’étudiant apprend à tenir la comptabilité d’une entreprise, gérer les déclarations fiscales et sociales, suivre la trésorerie, analyser les coûts et utiliser des logiciels comptables et de gestion.
Tu es rigoureux(se), à l’aise avec les chiffres et tu apprécies l’analyse. Tu veux une formation concrète qui te permette d’intégrer rapidement un cabinet comptable ou un service financier ? Candidate !
Pourquoi faire cette formation avec nous ?
Un environnement de formation immersif : jeux de rôles, études de cas, salles équipées
Plateforme e-learning pour enrichir ses soft-kills et ses compétences transverses (langues, bureautique)
+ 2 000 entreprises partenaires pour tisser un réseau solide sur le territoire provençal et au-delà
Les débouchés professionnels
A l’issue du BTS comptabilité gestion, tu peux accéder à des postes en comptabilité, gestion et administration financière en PME ou cabinet : assistant comptable, gestionnaire de dossiers clients, collaborateur comptable.
Tu peux poursuivre tes études en bachelor et mastère pour devenir expert comptable et viser des postes à responsabilités.
BTS
Comptabilité & gestion (CG)
Pour plus d’informations sur les équivalences ou passerelles et suites de parcours, consulte la fiche RNCP.
Le programme en détails
Bloc 01 - E4 : Traitement et contrôle des opérations comptables, fiscales et sociales
• Contrôler les documents commerciaux
• Enregistrer et suivre des opérations comptables relatives aux clients
• Produire l’information relative au risque client
• Enregistrer et suivre les opérations relatives aux fournisseurs
• Réaliser les rapprochements bancaires (comptabilité de trésorerie)
• Réaliser des travaux comptables relatifs à la constitution de l’entreprise et l’évolution du capital • Réaliser des opérations d’inventaire
• Produire des comptes annuels et des situations intermédiaires • Assurer le suivi comptable des travaux relatifs à l’affectation des résultats
• Sauvegarder et archiver des documents comptables
• Produire les informations nécessaires à la consolidation
• Effectuer le traitement des opérations relatives à la TVA
• Effectuer le traitement des opérations relatives aux impôts direct
• Effectuer le traitement des cas particuliers et autres impôts
• Préparer des formalités administratives de gestion du personnel et information des salariés
• Assurer la gestion comptable de la paie et information des salariés
Bloc 02 - E5 : Situations de contrôle de gestion et d'analyse financière
Analyse et prévision de l’activité :
• Identifier la structure des coûts
• Calculer, contrôler et analyser les coûts de revient des activités, produits et services de l’organisation
• Assurer la prévision et le suivi de l’activité
• Assurer la mise en place d’une gestion budgétaire
• Élaborer des tableaux de bord opérationnels
Analyse de la situation financière :
• Analyser la performance de l’organisation
• Analyser la rentabilité d’un investissement
• Analyser l’équilibre financier de l’organisation
• Analyser la trésorerie et la solvabilité de l’organisation
• Analyser les modalités de financement
• Analyser la dynamique des flux financiers
Bloc 03 - E6 : Organisation du système d'information comptable
• Analyser le système d’information comptable (SIC)
• Contribuer à la performance du processus « Contrôle et traitement comptable des opérations commerciales » et la recherche de la sécurisation des opérations
• Conduire une veille réglementaire nécessaire à l’établissement des comptes
• Conduire la veille fiscale
• Conduire la veille sociale
• Contribuer à la performance du processus «Gestion des relations sociales » et la recherche de la sécurisation des opérations
• Rechercher des informations
• Gérer les informations de l’organisation
• Contribuer à la qualité du système d’information
E1 - Culture générale et expression
E1.1 : Culture générale et expression :
• Tirer parti des documents lus dans l’année et de la réflexion menée en cours ;
• Rendre compte d’une culture acquise en cours de formation ;
• Apprécier un message ou une situation ;
• Communiquer par écrit ou oralement ;
• Appréhender un message ;
• Réaliser un message.
E1.2 : Anglais :
• Compréhension écrite de documents (brochures, dossiers, articles de presse, documents d’entreprises…) en lien avec le domaine professionnel et relevant de l’aire anglophone ;
• Expression orale : langue de communication, expression continue et en interaction.
E2 - Mathématiques
• S’informer : savoir utiliser une documentation ;
• Chercher : identifier des données et élaborer des stratégies ;
• Modéliser : représenter des objets du monde réel en utilisant le langage mathématique ;
• Raisonner, argumenter ;
• Calculer, illustrer, mettre en œuvre une stratégie : mener efficacement un calcul simple, manipuler des expressions symboliques et pouvoir s’appuyer sur les outils numériques ;
• Communiquer.
E3 - Culture économique, juridique et managériale
• Disposer d’une culture économique, juridique et managériale nécessaire à la compréhension des enjeux et des défis auxquels doivent répondre les entreprises ;
• S’approprier le cadre économique, juridique et managérial de son activité professionnelle ;
• Mobiliser les compétences économiques, juridiques et managériales nécessaires à la réalisation des objectifs et des activités de l’entreprise ;
• Intégrer les dimensions économique, juridique et managériale des compétences professionnelles liées à la spécialité de BTS ;
• Communiquer avec différentes parties prenantes de l’entreprise.
Les dispositifs de formation
Envie d’un rythme scolaire ou bien de rentrer dans la vie active ? Envie de te reconvertir professionnellement ? Formation initiale, continue ou alternance, forme toi au rythme qui te convient !
En initial
Où ?
Avignon
Durée
1 an - 1 100h
2 ans - 1 350 h
Rythme
En 1 an
lundi au vendredi
En 2 ans
2 jrs de cours/ semaine
en présentiel à l'école
Stage
10 semaines
Nombre de session
1 session/an
En alternance
Où ?
Avignon
Durée
2 ans
1 350 h (contrat d'apprentissage)
1 100h (contrat Pro-A)
Rythme
2 jours de cours à l'école par semaine
Contrat
Contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation ou Pro-A.
Financement
L'alternance offre la gratuité des études. La formation est prise en charge par l'OPCO de l'entreprise.
Les modalités d'examen
Afin de valider la certification complète, les candidats doivent valider les blocs du référentiels. Les modalités d’examen sont les suivantes :
Intermédiaire :
- Devoirs sur table
- 2 examens blancs par an
- Rapports
- Soutenance aux oraux
Finale :
Examen terminal du ministère de l’Education Nationale.
Le tableau des modalités d’examen est disponible sur la fiche de la formation en téléchargement.
Pré-requis
Pour suivre cette formation, il faut être titulaire du bac ou d’un titre professionnel de niveau 4 pour la formation initiale. Aucun diplôme n’est requis pour la formation continue.
Titulaire du bac ou d'un titre professionnel de niveau 4
pour la formation initiale ou l'alternance
OU
Aucun diplôme requis
pour la formation continue (contrat de professionnalisation et Pro-A)
Admission et recrutement
Cette formation est accessible sur dossier. Tu peux t’inscrire sur Parcoursup ou via la candidature express, avant d’être contacté pour un entretien individuel.
BTS CG
Titre RNCP
RNCP 39159
Prochaine rentrée
Septembre 2026
Niveau
Brevet de Technicien Supérieur (BTS) – niveau 5
Campus
Public visé
Tout public
Accessibilité
Nos campus sont accessibles aux personnes en situation d’handicap. En savoir plus.
Comment se former ?
Tarifs – formation initiale
A consulter ici
Infos complémentaires
Les moyens et outils pédagogiques
Formateurs experts dans le domaine de la comptabilité et de la gestion financière et d’entreprise, ainsi qu’une équipe pédagogique à l’écoute et bienveillante
Mises en situation professionnelles, études de cas et exercices pratiques progressifs.
Un environnement de formation immersif : ordinateurs performants, logiciels utilisés par les professionnels et équipements multimédias dernière génération.
Plateforme e-learning pour enrichir ses soft-kills et ses compétences transverses (langues, bureautique)
L'équipe pédagogique
Avignon
A venir
Parcours d'études
A venir
Expérience professionnelle
A venir
Domaine d'intervention
A venir
A venir
Parcours d'études
A venir
Expérience professionnelle
A venir
Domaine d'intervention
A venir
A venir
Parcours d'études
A venir
Expérience professionnelle
A venir
Domaine d'intervention
A venir
Titre RNCP
Diplôme du Ministère de l’Enseignement supérieur et de la recherche de niveau 5, inscrit sous le numéro 39159 au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), date d’échéance de l’enregistrement au 31 août 2029.
Indicateurs de performance
Les indicateurs sont calculés à l’issue du premier jury de certification.
Campus Belmont Avignon
Taux de réussite
Taux de satisfaction
Taux d'insertion
Taux de poursuite d'études
Taux de rupture de contrat d'apprentissage
Accessibilité
Le Groupe Belmont s’engage activement pour l’inclusion et l’égalité des chances en assurant l’accessibilité complète de tous ses campus aux personnes en situation de handicap. Pour plus d’information, rendez-vous sur notre page : https://groupe-belmont.fr/handicap/
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Tél. 04 90 82 15 00
Didier ROCHETTE
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